А также было необходимо повысить узнаваемость предприятия как надежного работодателя. Сотрудники требовались на 3 подразделения в Смоленской и Московской областях.

Привлечь новые кадры по вакансиям: оператор свинокомплекса, слесарь, комбайнер, тракторист, водитель, токарь-универсал.

Задача

Клиент

Крупное предприятие, занимающееся комплексным развитием сельского хозяйства и животноводства на территории России. Компания объединяет несколько подразделений в Московской и Смоленской областях и постоянно расширяет штат специалистов рабочих профессий.

Люди с профильным опытом в сельском хозяйстве, машиностроении, животноводстве.

Перед запуском кампании мы изучили предыдущий опыт найма и провели анализ конкурентов: какие креативы используют, на кого таргетируются, какой оффер подают.

В рамках данного проекта, мы сфокусировались на трех ключевых сегментах:

Готовы рассматривать временную занятость, в том числе на период уборочного сезона.

Молодые специалисты и сезонные рабочие

Опытные рабочие из регионов

Основной мотив: возможность зарабатывать без лишних расходов.

Основной мотив: надежная работа с проживанием и достойной зарплатой.

Основной мотив: быстрый заработок и простая процедура трудоустройства.

Мужчины из соседних областей, готовые к переезду

Кандидаты, работающие вахтовым методом или ищущие работу с проживанием.

Провели A/B‑тесты «люди vs техника» и разных формулировок офферов, оставили связки с лучшим CTR и конверсией в отклик. Таргетировали агроспециалистов по интересам и должностям, расширяли охват look‑alike по откликнувшимся и дожимали ретаргетом.

Использовали честные фото из производства: люди, техника, логотип — это повышает доверие и считывается за секунду. Заголовки сделали утилитарными и крупными: «Требуются трактористы/комбайнёры/операторы», на контрастных плашках для максимальной видимости в ленте.

Мы разложили запрос на отдельные офферы и вынесли на креативы главный мотиватор: зарплата 160–250 тыс., понятные графики (вахта 45/15 и 6/1) и жильё предоставляется, плюс точное гео — Можайский район/работа по России.

Статистика за весь период работы:

Для набора комбайнеров и трактористов запустили ретаргет на тех, кто уже приезжал на сезонные работы — это дало много целевых и недорогих откликов. Ну и важный момент — все заявки обрабатывались быстро, что значительно повысило шансы на успешное трудоустройство.

Больше всего заинтересовали вакансии слесаря — откликнулось более 250 человек, и оператора свинокомплекса — свыше 150.

Все KPI были выполнены — нужное количество сотрудников привлекли в срок, отклики шли стабильно, заказчик доволен результатом.

Оставьте заявку и получите бесплатно стратегию продвижения, консультацию и визуальное решение для вашего проекта

info@t4ka.ru

ИП Лигер А.В.
ИНН: 132609175387

Компания является резидентом
«Агентства инновационного развития»

ул. Бутлерова, 17, Москва ( БЦ NEO GEO, Lobby Tower, эт. 4)
+7 (927) 97 52 110

ул. Псковская 2А, кабинет 214
+7 (927) 174 43 11

«В точку» - агентство интернет-маркетинга полного цикла. ТОП-30 smm-агентств в рейтинге «Лайкни».

Instagram и Facebook, продукты компании Meta, признаны экстремисткой организацией в России