Вывели 442 запроса в топ-10 и превратили органический трафик в поток заявок. Считаем заявки и их стоимость — не позиции ради позиций.
Заявка возникает, когда склад встал, а смена не вышла. Побеждает не самый дешёвый, а тот, кого нашли за пять минут и кто ответил «выведем завтра».
Заказчик боится, что придут случайные люди без документов, и вся ответственность ляжет на него. Сайт этот страх никак не снимал.
«К нам приходят в момент, когда смена не вышла и склад стоит. Мы вынесли на первый экран одну фразу — „выводим бригаду завтра“ — и стали получать звонки вместо запросов коммерческого предложения».
Сколько человек и за какое время выводим. Это единственная цифра, которая интересует клиента в момент аврала.
Склад, производство, клининг, торговый зал — разные страницы, разные ставки, разные запросы.
Договор, документы, ответственность за персонал, закрывающие акты. Аргументы для бухгалтерии и юристов заказчика.
1 420 запросов, кластеризованных по смыслу. Главная ошибка ниши — пытаться продвинуть все запросы одной страницей: поиск не понимает, о чём она, и не даёт позиций ни по одному кластеру.
Скорость загрузки, мобильная версия, дубли, битые ссылки, robots и карта сайта. Это не даёт роста само по себе, но без этого не работает всё остальное — поиск просто не доносит страницы до выдачи.
Формы, кнопки звонка, понятные цены и работающая мобильная вёрстка. Трафик без конверсии — это отчёт для красоты, а не результат: мы считаем заявки, а не визиты.
Скорость стала главным аргументом.
Юридическая ясность сняла возражения.
Отраслевые запросы дали крупные контракты.
Данные Яндекс Метрики, источник «Переходы из поисковых систем»
Бюджет фиксированный — 76 000 ₽ в месяц. Трафик растёт, цена заявки падает
Длина полосы — размер кластера, залитая часть — запросы в топ-10
Съём позиций по ключевым запросам, срезы за период работ
| Запросы (14) | Частота | 05.10.251–10: 0% | 05.12.251–10: 0% | 05.02.261–10: 0% | 05.04.261–10: 0% | 05.06.261–10: 100% | 05.08.261–10: 100% |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| аутсорсинг персонала | 620 | — | — | 78 | 22 | 6 | 2 |
| грузчики на час | 880 | — | — | — | 31 | 7 | 2 |
| аренда персонала | 390 | — | — | 55 | 18 | 6 | 2 |
| аутстаффинг | 340 | — | — | 52 | 17 | 6 | 2 |
| персонал на склад в аренду | 290 | — | — | 43 | 12 | 3 | 1 |
| услуги грузчиков цена | 480 | — | — | 63 | 19 | 6 | 2 |
| разнорабочие в аренду | 310 | — | — | 50 | 17 | 5 | 2 |
| комплектовщики на склад аутсорсинг | 210 | — | — | 38 | 11 | 3 | 1 |
| клининговый персонал в аренду | 240 | — | — | 46 | 16 | 5 | 2 |
| временный персонал на производство | 220 | — | — | 38 | 11 | 3 | 1 |
| подбор линейного персонала | 200 | — | — | 43 | 15 | 5 | 2 |
| аутсорсинг грузчиков договор | 190 | — | — | 37 | 11 | 3 | 1 |
| сколько стоит смена грузчиков | 230 | — | — | 45 | 15 | 5 | 2 |
| персонал под пиковые нагрузки | 170 | — | 100 | 36 | 11 | 3 | 1 |
Трафик без конверсии — это отчёт для красоты. Одновременно с продвижением дорабатывали сам сайт, чтобы посетитель из поиска доходил до заявки.
Сколько человек и за какое время.
Количество людей и часы — сумма.
Схема работы для бухгалтерии.
Склад, производство, торговля, клининг.
Часть людей больше не открывает сайты: они спрашивают ассистента и получают готовый ответ. Чтобы оказаться внутри такого ответа, недостаточно быть в топе — нужно, чтобы страницу было удобно процитировать.
Поиск с Нейро, Алиса, ассистенты с веб-поиском
Чем аутсорсинг отличается от аутстаффинга.
Кто отвечает за персонал и документы.
Машиночитаемое описание компании.
Ориентиры стоимости смены.
Примеры из проверки ответов ассистентов
Отчёт присылаем ссылкой и файлом. Без обязательств и без «оставьте заявку, мы перезвоним» — сначала польза, потом разговор.
Напишите нам в мессенджер
Ответим в рабочее время. Можно сразу с задачей и бюджетом — так быстрее.
Зафиксируем в договоре запросы и сроки. Если к оговорённой дате их не будет в топе — возвращаем оплату за период.
Начинаем с бесплатного аудита: покажем, по каким запросам вас реально можно вывести, а по каким обещать нечестно.
Получить бесплатный аудит
